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De 7 290 candidatures à une shortlist ciblée
Showroomprivé utilise Peetchr pour évaluer les candidatures sur 45 postes et concentrer son équipe de recrutement sur 721 profils alignés avec chaque poste.
Résultats sur neuf mois
- Candidatures évaluées
- 7 290
- Profils en shortlist
- 721
- Jours recruteur gagnés
- 52
- Postes concernés
- 45
Le défi
Un flux continu de candidatures pour des métiers variés rendait le tri manuel long et les critères difficiles à appliquer uniformément.
La méthode
Connecté à Teamtailor, Peetchr évalue chaque candidature selon la scorecard validée pour le poste. Recruteurs et managers gardent la décision en main.
Les résultats
En neuf mois, 7 290 candidatures ont été évaluées. La shortlist comptait 721 profils, et l’équipe estime avoir gagné 52 jours recruteur sur la préqualification.
« Peetchr évalue chaque candidature en profondeur afin que l’équipe se concentre directement sur les profils réellement alignés avec notre scorecard, tout en valorisant nos candidats et leurs expériences. »
