PeetchrAI transforme la façon dont les organisations gèrent les talents,
de l'acquisition au développement de carrière, en couvrant les défis RH.
PeetchrAI vous permet d'effectuer une évaluation holistique des compétences des talents
sans action de leur part.
Les talents sont qualifiés automatiquement depuis votre ATS
Le pipeline de vos talents
est automatiquement mis à jour dans votre ATS
Vos entretiens sont planifiés
PeetchrAI génère des profils psychométriques sans tests
en analysant des données existantes (CVs, descriptions de postes, LinkedIn)
Constituer des équipes performantes et anticipez les
risques/tensions/retards des projets
Optimisez votre mobilité interne grâce à une stratégie
d'Up/Reskilling avec un plan de carrière adapté à la
compatibilité des équipes
+80h/mois en se concentrant sur les 5 % les plus performants
Tous les talents sont traités en temps réel
Anticiper les risques/tensions/retards du projet
Grâce à l'optimisation du vivier de talents + Recruter avant les concurrents
Pas de test, pas de friction, des résultats instantanés
Une expérience positive intégrée dans le processus naturel
"Je reçois mon évaluation pour m'aider dans mon développement de carrière"
"Ça va vite et je n’attends pas 10 jours quand j’ai de la chance !"
Générez automatiquement avec PeetchrAI ou créer votre scorecard
personnalisée pour chaque poste et pondérer vos critères
En 4 dimensions : Hard Skills, Soft Skills, Company Culture Fit
+ Team Compatibility
Prévoir et prévenir : la compatibilité, les résultats des performances
et les conflits d'équipe potentiels avant qu'ils ne se produisent
Programmation intelligente basée sur les résultats de l'évaluation :
Priorité aux meilleurs talents, développement du parcours de carrière
PeetchrAI évalue automatiquement votre vivier ATS
et génère une shortlist pour chaque poste.
Les données sont anonymisées avant tout traitement par l’intelligence artificielle
Peetchr est audité et certifié par les normes de sécurité leaders en Europe :
